با ورود "سازمانها" در زندگی اجتماعی انسانها در سطح ملی، "ارتباطات" ویژگی پیچیدهتری بهخود میگیرد. این سازمانها بسیار متنوع هستند، مانند شرکتها، بانکها، موسسات و سازمانهای دولتی، وزارتخانهها، نهادها و بنیادها، شهرداریها، دادگاهها و... امثال آن، که همگی یا اغلب آنها به نحوی و در زمانی با زندگی اجتماعی انسانها سروکار دارند. افراد بایستی با آنها یعنی با کارکنان، مسیولان، مدیران و نمایندگان آن "سازمانها" مذاکره کنند تا بتوانند آن بخش از نیازها و خواستهها و منافع خود را که در دامنه فعالیت آنهاست به نحو مشروع، رضایتبخش و منصفانه تامین کنند. گوناگونی، گستردگی و پیچیدگی ارتباطات اجتماعی به همین جا ختم نمیشود بلکه این ارتباطات از مرزهای سیاسی کشورها میگذرد، روابط پیچیدهتری تحت عنوان روابط خارجی یا روابط بینالمللی پیش میآید که خود نوع ویژهای از "مذاکرات" و توانمندیهای فوقالعاده را میطلبد. این گسترش، اکنون، با یک واقعیت گریزناپذیر تشدید شده است و آن واقعیت روند جهانی شدن است که روزبهروز دامنه ارتباطات در سطح جهانی را افزایش میدهد و وقتی ایران وارد سازمان جهانی تجارت بشود دنیایی از مذاکرات دو جانبه و چندجانبه به روی ایرانیها چه در زندگی عادی و چه در سطح شرکتها، سازمانها، موسسات و مذاکرات بینالمللی گشوده میشود. در این راستا، در این کتاب فنون مذاکره در قراردادهای تجاری بین المللی مورد بحث قرار میگیرد.
شما می توانید با ثبت نظر و امتیاز خود ما را در بهبود محصولات یاری رسانید .